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苹果公司的投资潜力(苹果公司在中国的投资案例)

IT之家 2 月 3 日消息,虽然亚马逊、谷歌和 Meta 等科技巨头最近裁减了大量员工,但苹果却没有这样做。在接受《华尔街日报》的最新采访时,苹果 CEO 蒂姆-库克提到了这一点,并表示他将裁员视为“最后的手段”。

库克谈苹果公司裁员的可能性:这是最后一种手段

库克承认,苹果已经对其支出和招聘计划做出了改变。例如,该公司正在“非常严格地管理成本,在某些领域缩减招聘,而在其他领域继续招聘”。

库克接着说,裁员是“最后的手段”,公司宁愿以其他方式管理成本。库克称:“我认为裁员是最后的手段,世事无绝对。我们希望在我们能做到的范围内,以其他方式管理成本。”

来自《华尔街日报》的一份 1 月份的报告推测了苹果为什么避免了裁员,该报告中提到的最大原因之一是,在过去三年中,苹果在招聘方面比其他公司要克制得多。在 2019 年 9 月至 2022 年 9 月期间,其竞争对手的员工人数增幅在 57% 至 100% 之间,而苹果的员工人数增长了 20% 左右。

IT之家了解到,该报告还指出,苹果在员工福利方面采取了“精简”的做法(至少与其他科技公司相比是这样),以及在投资前景不太确定的项目方面采取了非常有条理的做法。例如,苹果公司正在大力投资 AR 和 VR 等项目,但投资速度比 Meta 和 Facebook 等公司在新领域的投资速度要慢。

但正如库克本人在今天的采访中所说,不能完全排除苹果裁员的可能性。但就目前而言,近期内似乎不会发生。苹果还有其他方法可以减少员工人数,比如自然减员:不替换离开公司的人。

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